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富邦人壽管理博碩士論文獎特設永續發展論文獎，由富邦人壽陳世岳總經理揭曉頒發，持續鼓勵並擴大ESG永續影響力。（富邦人壽提供）
由中華民國管理科學學會主辦，富邦人壽贊助之「2023富邦人壽管理博碩士論文獎」頒獎典禮於8月26日在富邦國際會議中心圓滿落幕，今年以「管理領航，永續Stay Young」為主題，全台近70所大專院校參與，共收到超過700件論文投稿，涵蓋策略、行銷、財務金融與風險管理、資訊管理與創新應用...等，經過嚴謹的初審、複審與決審，共超過200位學者專家擔任評選，最終72件論文獲獎，博士組特優與優等者分別可以獲得獎金10萬元與6萬元，碩士組特優與優等分別獲得6萬元與3萬元獎金。另外有最佳實務應用與永續發展論文獎，可以再分別獲得1萬5,000元獎金。
迎戰氣候變遷 特設「永續發展論文」拓展學術研究範疇
面對全球極端氣候等議題，人人都需要培養永續思維，透過科學化的學術研究，更能為問題尋求解方。為此，主辦單位領先國內管理學研究獎項，持續推廣「永續發展論文獎」，今年投稿件數高達175件，相較於去年成長超過3成，足見ESG永續議題已成為管理學門重要研究方向。富邦人壽總經理陳世岳表示，第二年推動「永續發展論文獎」成果亮眼，看見產學界齊心戮力為ESG永續發展付諸貢獻，持續讓永續的因子深入企業經營和策略管理研究面向，進而對市場和產業發揮正向影響，積極實踐永續願景。
今年頒獎典禮特邀對碳交易具有專門研究的臺北大學李堅明教授，
管科會理事長陳振遠也表示，ESG永續研究能為企業經營發展帶入新視角，亦鼓勵年輕世代從管理策略各個層面切入，貼近產業實務，才能在理論架構上提出問題解決之道，成為企業未來不可或缺的永續人才。此外，台灣碳權交易所甫於8月7日成立，今年頒獎典禮也趕上此熱門話題，特邀對碳交易具有專門研究的臺北大學李堅明教授，以「全球淨零與人人有責」為題分享永續思維、觀點與實作，為頒獎典禮增添ESG永續氣氛。
「全國管理碩士論文獎」自1991年6月由管科會首度舉辦，今年已是第32屆，是全台歷史最悠久的管理碩博士論文獎項。2014年富邦人壽開始贊助支持，迄今已邁入第十年，自2015年提高支持規格為獨家冠名贊助企業，不斷致力銜接實務業界延續學術研究價值，每年更吸引近千名管理學研究領域師生投入、全台逾半數大專院校參與，為台灣學術界規模最大、備受業界矚目的重磅級論文獎項。